1、正規(guī)、持續(xù)。只付出不到一個(gè)專職會計(jì)一般的費(fèi)用15%，就等于你的企業(yè)擁有會計(jì)師、助理會計(jì)師、稽核員、報(bào)稅員等。不象有的小企業(yè)，請來一位會計(jì)，每當(dāng)會計(jì)辭職時(shí)，企業(yè)就面臨會計(jì)工作癱瘓的局面。

2、減少開支。減少了會計(jì)人員薪金、社保、交通、通訊、吃住等用工成本。因?yàn)槲写碛涃~，不必?fù)?dān)心會計(jì)辭職，持續(xù)地享受高質(zhì)量的會計(jì)服務(wù)。例如：一位普通會計(jì)每月的工資為2500元以上（還不包括“三險(xiǎn)一金”），如果請一位財(cái)務(wù)經(jīng)理，沒有5000元以上是說不過去的，稍有規(guī)模的小企業(yè)，財(cái)務(wù)經(jīng)理不上4000元的話很難留住人。如果找朋友代處理會計(jì)與納稅申報(bào)，除了支付費(fèi)用外，還要搭人情，請吃飯等，萬一工作中出了問題也不好追究。找會計(jì)服務(wù)公司代理記賬則不存在此問題。

另外，單位如需聘請財(cái)務(wù)顧問，一般每年需20000-50000元，而代理記賬單位一般都兼有財(cái)務(wù)咨詢的職責(zé)，如果找了一個(gè)好的記賬單位，相當(dāng)于請了一位優(yōu)秀的財(cái)務(wù)顧問。代理記帳單位一般對稅收和財(cái)會法規(guī)有較多的了解，而且能及時(shí)掌握相關(guān)規(guī)定的變化，而這些是一般會計(jì)做不到的。

實(shí)例：某公司自己找的會計(jì)，當(dāng)公司與會計(jì)發(fā)生矛盾后，會計(jì)就不向稅務(wù)部門報(bào)稅，當(dāng)問題發(fā)現(xiàn)后，已過了一個(gè)月，按照稅務(wù)部門的規(guī)定，不按期報(bào)稅會被罰款，該公司托了許多人才將問題解決，但還是被罰款5000元。 

實(shí)例：某公司與會計(jì)發(fā)生矛盾后，會計(jì)將公司的營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記證等全部帶走，給公司造成了嚴(yán)重的損失。 

3、專業(yè)。聘用一個(gè)財(cái)務(wù)的支出，得到的是一支團(tuán)隊(duì)的智慧。具備會計(jì)知識的人都知道，會計(jì)內(nèi)部還有很細(xì)的分工，如商業(yè)會計(jì)、工業(yè)會計(jì)、房地產(chǎn)會計(jì)、成本會計(jì)、內(nèi)部稽核等。有實(shí)力的會計(jì)公司具備這樣的代理能力，就像大企業(yè)財(cái)務(wù)部門一樣，會計(jì)部門往往有多名會計(jì)人員專司不同的工作，專業(yè)程度很高，會計(jì)質(zhì)量也高。

4、巧借外腦。善于借助外腦參于管理這種理念目前已被越來越多的中、小企業(yè)認(rèn)同和接受。既可以提高管理效率，又可以減少支出，更關(guān)鍵的是它可以使您擺脫雜務(wù)干擾，專心經(jīng)營和營造獨(dú)特競爭優(yōu)勢。

5、安全保密。小企業(yè)自己找會計(jì)（包括兼職會計(jì)），如果發(fā)生漏交稅行為，會計(jì)本人不承擔(dān)任何責(zé)任，損失都要公司負(fù)擔(dān)，包括延期報(bào)稅的罰款等，而找代理記帳公司，就可以在代理合同中作出相應(yīng)的規(guī)定，如某代理記帳公司因?qū)π罗k企業(yè)的報(bào)稅期不了解，延期報(bào)稅的罰款，就全部由記帳單位負(fù)擔(dān)。有些單位經(jīng)常發(fā)生因違反財(cái)務(wù)和稅務(wù)規(guī)定而被罰款的情況。而這些情況在代理記帳公司一般是不會發(fā)生的，代理記帳單位一般都是能獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任的法人單位，如雙方發(fā)生糾紛，協(xié)商解決不了還可通過主管部門或法律途徑予以解決，可減少單位的經(jīng)濟(jì)損失。代理記賬單位還負(fù)有為單位保密的責(zé)任，如發(fā)生問題可追究其法律責(zé)任。